こんにちは！
助成金申請サポートの中小企業支援隊です。
新しい年が始まりました。
本年も、事業主様にベストなご提案ができるようスタンバイしております！
事業を継続させていくなかで、資金繰りは常に気かがり。
人手不足の対策に、IT化や機械化などの設備投資を検討する場合、
導入費用を軽減できる国の助成金は、ぜひ活用したい便利な制度です。
近年は助成金制度を活用する企業が増え、種類によっては
「予算が尽きたので早期に受付終了します」というケースもありました。
助成金の書類や手続きは、思っている以上に時間がかかります。
「今はまだ助成金の申請までは考えていない」
という事業者様も、
貴社にぴったりの助成金が始まった時に素早く申請できるよう、
準備を進めておくと良いでしょう。
ちなみに、助成金申請において必要になるケースが多いのが
「36（サブロク）協定」です。
この36協定の届出は、計画的な対応が必要です。
というのも、助成金によっては、
36協定の「特別条項」や
「設定する時間外労働時間」の条件が細かく決まっているからです。
「自社で届出を行ったら、内容が助成金の条件から外れていた！」
という事態も少なくありません。
36協定の届出は、ぜひプロの私たちにご相談いただき、
貴社にぴったり合った形で届出しておきましょう。
正しい手続きをしておくことで、
助成金の活用チャンスを広げるだけでなく、
従業員の働き方や健康管理にもメリットがあります。
弊社では、貴社の状況をしっかり伺いながら、
ベストなプランをご提案させていただきます。
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36協定の届出は、助成金申請のプロにおまかせ！
お問い合わせはこちらから！
https://forms.gle/HS4t3pSdYKBUH5pT8
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計画申請から支給申請まで
ワンストップで徹底サポートさせていただきますので
安心してお任せください。